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工厂现场管理5S推进与目视化管理(广州,7月18-19日)
【举办单位】北京曼顿培训网 ***mdpxb*** 中国培训资讯网 ***e71edu***
【联系电话】4006820825 010-56129138 13810210257
【培训日期】2014年7月18-19日
【培训地点】广州
【培训对象】5S专员、5S推进主管、班组长、生产主管、仓储主管、生产经理等。
【课程背景】
每次我们在拜访企业,给企业做诊断的时候,都会问“您的企业推行5S了吗?”,的企业都回答说“早就推行了”。我们又问“你们现场5S一直保持得很好吗?”,有的回答说,“淡季的时候好,旺季的时候差些”,有的回答说,“有客户来的时候做一做,没客户来就不怎么样了”,很少有企业敢说“我们一直都做得很好”。5S传到中国已经20多年,很多企业也推行了不少年,按理说经验也够丰富,为什么推行效果还是不理想呢?
5S绝不仅仅是打扫卫生,5S就是工厂的KPI!,然而:
■如何让企业管理层乃至一线员工领悟5S的深刻意义?
■如何掌握并建立一套切实可行的5S推行体系?
■如何及时发现5S推行过程中的问题,并积极找到解决措施?
■如何将目视管理应用到“无处不在”?
……
这些都是生产主管迫切需要解决的问题
《工厂5S推进与目视管理推进(高级版)》,是在原版5S课程基础上再次调整和开发的新课程。本课程在传授5S的精髓内容的基础上,进一步加入了如何将5S与现场改善相结合及可视化工厂的建立等经典内容。让学员深刻理解5S的真正涵义,并掌握5S推进的关键要领,5S推进关键问题的解决办法,并掌握如何将5S与现场改善相结合,并建立有效的5S管理机制等内容;同时,本课程将展示目视化管理等相关优秀案例,让学员即学即用,课程生动且实用!
【培训目标】
■深刻理解5S的真正意义与作用
■清楚了解5S对于工厂KPI指标的贡献
■掌握5S推进中的关键要领,建立健全5S持续推进的激励机制
■掌握5S固化标准化的方法,并能持续巩固成果
■掌握目视管理的应用技
【课程大纲】
一、深刻理解5S的真正意义与作用
1、认识我们的问题
■细节决定成败
■人的品质决定细节
■管理者的产品是属下的行为
2、5S的真正意义与作用
■5S管理的五大对象及六大目标
■整理推进步骤的详细讲解
■整顿推进步骤的详细讲解
■清扫推进步骤的详细讲解
■清洁推进步骤的详细讲解
■每个步骤推进
二、5S与工厂主要KPI之间的关系
1、工厂的KPI管理之屋
■KPI管理之屋
■工厂常见KPI
2、5S与QCDS指标的直接关系
■5S与质量指标的关系(案例讨论)
■5S与成本(效率)指标的关系(案例讨论)
■5S与交付指标的关系(案例讨论)
■5S与安全指标的关系(案例讨论)
三、5S与现场改善
■寻找七大浪费
■5S改善七大浪费的真实案例
■演练:运用5S手法改善录相中的七大浪费
四、推进5S活动的步骤、难点与措施-
1、5S活动的阶段性及终极目标
2、5S推行主管必备能力
3、5S推进八步法:
■成立项目组
■意识转变
■现场整理
■可视化整顿
■总结固化
■提高素养
■规范清洁
■彻底清扫
五、目视化管理(可视化工厂)
1、基本概念
■目视化概念介绍
■目视化--现场管理的基础
■现场管理的六个要素
■目视化管理的基本要求
2、目视化管理的不同等级
■目视初级水平
■目视中级水平
■目视高级水平
3、目视化管理的十二种手段
■定位法,标示法,分区法
■图型法,颜色法,方向法
■痕迹法,透明法,公告法
■检测法,地图法,备忘法
【讲师介绍】
杨老师,中国培训资讯网(***e71edu***)资深讲师。
教育及资格认证:曼顿咨询5S项目咨询师,认证5S培训师,曼顿咨询QCC项目咨询师,全面生产绩效KPI、QCC高级讲师
讲师经历及专长:杨老师曾任大型电子和光电行业外企生产经理、5S推进委员委员,5S项目负责人 QCC项目辅导员等;曾接受明基友达集团5S管理和QCC项目系统培训;在制造部门工作期间管辖600人以上,具有8年以上工厂5S管理、班组建设实战经验;
杨老师擅长5S、QCC持续改善、工厂持续改善等相关领域的培训与咨询,主要包括现场5S项目实施与可视化管理、一线班组建设、班组现场管理、5S问题分析与解决问题、QCC持续改善等。
培训客户及培训风格:杨老师曾培训过多家客户,其中包括拜耳作物、皮尔金顿、白木汽车配件、长鹏物流、特发信息光缆、优利康、东莞南玻、万泰铝业、新锐电子、华润三九、微星电子、明基电通、乙太光电、北京燕东微电子,北京金佰利,玛氏食品,诺维汽车内饰件、赛多利斯科学仪器、北京科美生物技术、旭硝子特种玻璃、杭州安费诺飞凤通信部品、万通(苏州)定量阀系统、金陵帝斯曼(树脂)、优利康听力技术等多家知名企业。
杨老师擅于在培训过程中以引导及启迪的方式来 大限度地激发学员参与热情,课程深入浅出,内容实用,呈现生动,能够帮助实解决实际问题,深受学员好评。
部5S项目辅导经验:杨老师老师曾作为英资企业皮尔金顿玻璃公司的5S项目咨询师,辅导桂林皮尔金顿全面推行工厂5S与目视化管理,通过为期6个月的项目辅导,杨老师带领项目团队为皮尔金顿公司建立起样板区,5S评分从开展项目之前的20分提升至70分,并通过2个月时间将样板区扩大到厂区的70%以上的面积包含仓库、办公室等区域;培养出企业内部的5S改善团队,建立起5S持续改善机制。项目结束后,皮尔金顿公司的莫厂长对此项目高度评价道:“我们客户FIAT、东风日产、戴姆勒-奔驰、比亚迪等在对我们的审核过程中,,赞叹我们的5S做得相当不错,非常高兴与我们合作新的订单”,皮尔金顿公司的5S项目经理说:“希望我司与曼顿双方实现双赢,形成长期合作战略关系。”
杨老师曾作为5S项目总监,辅导日资企业广州阿雷斯提汽车部件公司推行5S与工厂目视化,项目推行持续了8个月,帮助阿雷斯提建立起5S样板区,并将样板区扩大到仓库,同时为该企业培养出内部5S改善团队,在5S项目结束时,该项目团队在5S项目结束后都提升到更高级别的岗位,此5S项目得到该公司张总的盛赞,说“曼顿辅导的项目改善组就是我们公司的‘黄埔军校’,培养出很多优秀的人才。”
除此之外,杨老师还为拜耳作物、特发信息、长鹏物流、绵阳卷烟厂等辅导过5S项目。
【费用及报名】
1、费用:培训费3280元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一介绍,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56129138 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询 新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:***mdpxb*** (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
(整理:蒲江电工考证培训学校)
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