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　　东方网记者陈洁11月4日报道：记者今天从上海市人口计生委获悉，今年7月上海市人口计生委对4011名外省市户籍、在沪居住半年以上、年龄在16至59岁的劳动力年龄人口进行居留意愿情况调查。调查显示，过半来沪人员希望在沪长期居住。

　　生活成本高、工作压力大、缺乏人际关系是离沪主因

　　据悉，来沪人员中明确表示打算在沪长期居留的比例为50.9%,其中打算永久居留的占36.6%。值得注意的是，来沪人员学历情况与其长期居留意愿呈明显的正比关系，学历越高者长期居留意愿越明显。同时，在沪时间越长，长期居留的意愿也越强：在沪时间为1年以下的人员中，意愿长期居留的比例为26.1%;而10年以上的为74.7%。

　　来沪人员不打算在沪长期居留的主要原因中，排在前三位的是生活成本太高、工作压力太大和缺乏人际关系支持。

　　来沪人员五成认为自己是“上海人” 八成能听懂上海话

　　被调查来沪人员的平均在沪时间为6年，83%有家庭成员一同居住在上海;已经有子女者中，子女也在上海的占57.6%，在上海入学或入托的占43.4%。来沪人员接受上海本地文化的意识较强，近五成认为自己已经是“上海人”或“半个上海人”，八成以上调查对象能听懂上海话。

　　89.4%来沪人员有稳定工作 平均月收入2500元

　　调查显示，来沪人员在沪生活幸福感较强。来沪人员对在沪生活的总体评价较好，感觉很幸福和比较幸福占54.7%，感觉还可以占42.2%。来沪人员在沪就业率高，89.4%的调查对象有稳定工作，平均月收入2500元左右，月收入在5000元以上的占15.6%。近八成调查对象有存款，月平均存款为700元，月存款在2000元以上的占14.8%。

　　近六成来沪人员希望子女在沪发展 工作生活信心指数高

　　67.1%的来沪人员明确表示对在上海工作生活有信心，工作机会多、城市治安好和发展前景广，是吸引他们来沪的三个 主要原因。

　　有子女在沪的来沪人员中，59.1%明确表示希望子女以后能留在上海发展。其中，有子女在沪的来沪人员中，有72.5%人员希望子女以后留在上海发展。来沪人员子女在沪的教育及就业问题值得我们关注。

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